من 13 ألف لأكثر من 27 ألف: شرط الراتب للقدوم إلى السويد

في خطوة جديدة، أعلنت مصلحة الهجرة السويدية Migra­tions­verket في تاريخ 18 أيلول/ سبتمبر 2023، عن استعدادها لتعديل متطلبات المعيشة للعمال القادمين إلى السويد، والتي من شأنها أن تؤثر على نسبة محددة من الطلبات المقدمة للحصول على تصاريح العمل.

وتتجه المصلحة إلى رفع متطلبات معيشة العمال المهاجرين من 13,000 كرون سويدي إلى 27,360 كرون، ومن المتوقع أن يتم تطبيق هذه التعديلات اعتباراً من الأول من شهر نوفمبر/ كانون الأول القادم . وحسب التقديرات، من المتوقع أن يتأثر بين 10 إلى 20% من الأشخاص الذين يتقدمون بطلبات العمل بسبب عدم تلبيتهم للمتطلبات الجديدة.

ووفقاً لآنا ليندبلاد Anna Lindblad، نائبة رئيس القانون في المصلحة، تم تحديد هذه القيمة بناءً على أنها تمثل 80% من الراتب الوسيط الذي تقوم هيئة الإحصاء السويدية SCB بنشره سنوياً. 

يُذكر أن هذه التغييرات ستطبق سواء كان العمل بدوام جزئي أو كامل، ويجب أن يكون الراتب وفقاً للاتفاقيات المحلية المعمول بها في المهنة أو الصناعة المعنية.

الفئات المشمولة وغير المشمولة في القرار

القرار الجديد سيشمل عدة فئات مهنية ويؤثر عليها بشكل مباشر. ومن بين الفئات المتوقع أن تتأثر بشكل أكبر: قطاعات الخدمة، الرعاية، المبيعات، الزراعة، البستنة، الحراجة، قطاف الفاكهة، الصيد، بالإضافة إلى المهن التي تتطلب فترات تدريب أو تعليم قصيرة. حيث أن هؤلاء هم الأشخاص الذين غالباً ما يتقاضون رواتب تقل عن المعيار الجديد المقرر. 

بينما سيكون هناك استثناءات لبعض الفئات مثل العمال من داخل الاتحاد الأوروبي والعمال الموسميين، المدربين المحترفين والرياضيين، المتدربين ضمن إطار التبادل الدولي أو المتدربين مع التدريب المتعلق بالتعليم العالي والباحثين.

وعلى الرغم من أن هناك استثناءات تم الإعلان عنها، إلا أن العديد من العمال في هذه الفئات سيجدون أنفسهم أمام تحديات جديدة قد تؤثر على استمرارهم في السوق السويدية.